• กิจกรรมสร้างทีมประจำปี 2025 ของบริษัท Preair

กิจกรรมสร้างทีมประจำปี 2025 ของบริษัท Preair

กิจกรรมสร้างทีมประจำปี 2025 ของบริษัท Preair

1.กิจกรรมตั้งแคมป์ช่วงสุดสัปดาห์

เดือนพฤษภาคมนำมาซึ่งสภาพอากาศที่น่ารื่นรมย์และทิวทัศน์ที่สวยงามในหางโจว มอบบรรยากาศที่เหมาะสำหรับการพักผ่อนและการทำงานร่วมกันเป็นทีม ที่ PREAIR ปรัชญาการพัฒนาของเราให้ความสำคัญกับบุคลากรเป็นหลัก เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่สนับสนุนซึ่งให้ความสำคัญกับสุขภาพกายและสุขภาพจิตของพนักงาน รวมถึงการดูแลครอบครัวของพวกเขาด้วย

เพื่อเสริมสร้างความสามัคคีในทีมและส่งเสริมสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัว บริษัทได้จัดกิจกรรมตั้งแคมป์ในช่วงสุดสัปดาห์ โดยมีผู้ฝึกสอนมืออาชีพคอยแนะนำ พนักงานและครอบครัวได้เข้าร่วมกิจกรรมวอร์มร่างกายและกิจกรรมต่างๆ สำหรับพ่อแม่และลูก ซึ่งออกแบบมาเพื่อส่งเสริมความสัมพันธ์และการทำงานร่วมกัน หลังจากกิจกรรมต่างๆ ผู้เข้าร่วมได้เพลิดเพลินกับอาหารว่าง เครื่องดื่ม และอาหารปิ้งย่างที่จัดเตรียมไว้อย่างดี ปิดท้ายวันด้วยการก่อกองไฟร่วมกัน ซึ่งทุกคนได้จับมือกันเพื่อเฉลิมฉลองและสร้างมิตรภาพ

โครงการนี้สะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของ PREAIR ในด้านสวัสดิการของพนักงานและความสามัคคีในองค์กร โดยการสร้างโอกาสสำหรับการพักผ่อนและฟื้นฟูร่างกาย เราเสริมสร้างศักยภาพให้ทีมงานของเรากลับมาทำงานในสภาพที่ดีที่สุด และยังคงส่งมอบผลิตภัณฑ์เครื่องลดความชื้นคุณภาพสูงด้วยความทุ่มเทและความเป็นเลิศต่อไป

2. กิจกรรมเดินป่าเพื่อสวัสดิการ

ทีมผู้บริหารของ PREAIR ทุ่มเททั้งในการขับเคลื่อนการเติบโตของบริษัทและการสนับสนุนกิจกรรมเพื่อสังคม เพื่อให้สอดคล้องกับความมุ่งมั่นนี้ เมื่อวันที่ 11 พฤษภาคม บริษัทได้จัดกิจกรรมเดินป่าเพื่อการกุศล ณ ทะเลสาบตงเจี้ยนอันงดงาม ซึ่งริมทะเลสาบประดับประดาไปด้วยดอกไม้บานสะพรั่งในฤดูใบไม้ผลิ พนักงานได้เพลิดเพลินกับสภาพแวดล้อมทางธรรมชาติที่สวยงาม พร้อมทั้งระดมทุนเพื่อช่วยเหลือเด็กด้อยโอกาสในชุมชนท้องถิ่น กิจกรรมนี้เปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมได้ออกกำลังกายกลางแจ้งเพื่อสุขภาพ และแสดงออกถึงความเห็นอกเห็นใจและความสามัคคี

โครงการริเริ่มนี้เน้นย้ำถึงความมุ่งมั่นที่กว้างขวางยิ่งขึ้นของ PREAIR ในด้านความรับผิดชอบต่อสังคม บริษัทส่งเสริมให้พนักงานให้ความสำคัญกับสุขภาพของตนเองและแสวงหาการพัฒนาวิชาชีพอย่างต่อเนื่อง พร้อมทั้งสนับสนุนให้สมาชิกในทีมทุกคนมีส่วนร่วมในความรับผิดชอบต่อสังคมอย่างแข็งขัน การส่งเสริมให้พนักงานมีส่วนร่วมในการพัฒนาและความมั่นคงของสังคม PREAIR จึงเสริมสร้างค่านิยมหลักของบริษัทและเน้นย้ำถึงความทุ่มเทของทีมผู้บริหารในการมีส่วนร่วมกับชุมชนและสวัสดิภาพของพนักงาน

สนใจร่วมงานกับบริษัท PREAIR หรือไม่?

โปรดติดต่อเราโดยเร็วที่สุด!


วันที่เผยแพร่: 12 พฤษภาคม 2568
  • ก่อนหน้า:
  • ต่อไป: